“说说昨晚试睡的ti验吧。”对方开门见山dao。

“好。”许阳把昨晚遇到的事qing原原本本讲了一遍，最后把包里的mao茸茸拿chu来，“这个我带来了，要归还公司吧？”

“给我吧。”小茶壶盖伸手接过mao茸茸，又是无比干脆地结束了问话，“我的问题问完了，你在这再等一xia。”

小茶壶盖站起shen就要离开，许阳dao：“不好意思，还没问您贵姓？”

这人两次面试自己，说不定以后要是ru职，就是他的dingtou上司，到时候还不知dao怎么称呼他就有dian糗了。

“我叫黎平。”

小茶壶盖tou也不回走了chu去，很快另一个人走了jin来。

这位就比黎平reqing多了，一jin来脸上就带着笑容，“你好，许阳是吧？”

“对。”许阳微微起shen，“您好。”

“自我介绍一xia，我是咱们福有家的人事和行政经理，我叫梁正东。”

梁正东拉了把椅zi坐xia，许阳才看清他的模样。这位跟他见过的大bu分人事行政经理一样，一shen正装穿得笔ting，tou发梳得一丝不苟。

梁正东接着dao：“你的qing况黎总已经跟我说过了，他对你的业务能力很满意。我呢就简单了解一xia非业务方面，随意聊聊。”

许阳diantou，“好。”

紧接着梁正东就问了一些许阳闭着yan睛都能回答的、所有人事或行政经理都会问的常见问题。

最后依然让许阳回去等通知，但他从这位梁经理的话里和态度上能gan觉得到，这次应该会录用他。

第二天，许阳就收到offer了。

offer邮件里，他最关心的薪资，如广告所说，开得很gao。

一般房产销售经纪人底薪不过一两千，提成也不过佣金的三到五个dian。

但他这个凶宅试睡员，光底薪就有五千之多，提成更是gao达十个dian。如果卖chu的凶宅佣金超过十万，佣金竟然能达到二十个dian。

既然是凶宅，公司收过来的房zi一定价格是很低的，如果成功解除“凶宅”标签卖chu去，佣金必定很gao，所以一旦房zi成功卖chu，他拿到二十个dian的gao提成的几率会很gao。

许阳不是贪财之徒，但他跟绝大多数人一样，也是ai财的。

尤其贫穷了二十多年了，凭自己的本事要是能多挣dian钱，难dao不是很好的事qing吗？

即使拿不到多少提成，一个月五千的底薪，他也可以给爷爷寄不少回去了。

如果能攒xia足够的钱，他就在老家县城给爷爷买套房zi，不让爷爷再住在山上，也让老人家享受几年城市生活的幸福便利。

除了薪shui，公司还提供五险一金，这在普通房产经纪人里是不可能的。

待遇好，要求自然也严格，offer邮件的最后，附上了附件，详细列chu了ru职时需要带的各种证件，还重dianqiang调了必须要ti检报告。

这让许阳完全改变了之前对这次招聘的看法，原来还是蛮正规的，一dian也不儿戏。

他一dian时间都不想浪费，想尽快ru职，尽快挣钱，当天他就去公司指定的ti检机构zuoti检。

来到ti检机构，chu示证件领到ti检项目表的时候，许阳又小小地吃了一惊。

他本以为只是随便ti检一xia，没想到ti检项目表里列chu来的项目非常齐全，公司给他这样的新ru职员工选的ti检套餐，竟然是项目最全价格最贵的套餐。

许阳一gugan激之qing油然而生，他暗暗xia决心，一定努力工作，为公司解除更多的“凶宅”，把房zi卖chu去。

第6章 城乡结合bu小别墅 直奔问题he心

ti检报告一chu，许阳就来到福有家办理ru职手续。

交了材料签完合同，公司安排了一个针对全ti新员工的ru职培训会。

培训会上，许阳看到了余刚。

余刚笑嘻嘻的，看上去心qing很不错，可见他跟许阳一样，也对这个新工作ting满意。

他们俩是仅有的两个凶宅试睡员新员工，其余一起培训的还有十几个人，全是其他bu门的。

行政人事bu派了一个培训老师给他们zuo培训，讲的都是那些在所有公司里都会有的nei容。

培训会足足讲了一个上午，虽然大家都觉得没什么意义，也不是很喜huan这样的ru职培训，但也都觉得这个二手房买卖公司没有想象中那么随意和不规范。

培训完后，就连那些本以为只是来混一小段时间挣dian钱的房产经纪人，也都对公司有了认同gan和归宿gan。

xia午的时候，许阳他们ru职的凶宅bu门

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