虽然白天她气得说自己不穿那件Dior的小礼裙，但谁叫后来又在公司小群里窥屏得知Petra因为不是KERNEL的员工，林一安并没有邀请她参加年会，就在心里默默跟某人和好了。午了红茶冻还叫他来一起吃，也穿了这件粉的裙。

乔瑜在这之前还从来没看过他发表公共演讲的样，所以直到这一听才发现，在他与生俱来的气场面前，他无可挑剔的面孔反而成了最不值一提的。

林一安发表总结时用的PPT得很简单，并不穿任何哨的bgm和转场，只有净的文字、图形和图片，但因为他的审很好，极简的PPT看起来也非常赏心悦目。

留一句：“早饭你自己吧，我和柠柠都吃过了。”

今年KERNEL事务所的年会在市中心的铂悦酒店举办，订了一个可以容纳四十人的百厅，保持着事务所一向的规格。

把林幼柠从万达前放去后，林一安便带着乔瑜前往年会地。

所以在座的大概也就只有林一安穿的和平时没什么区别，脱大衣就是他严丝合的西装，让服务生把外拿去挂起来后，就上台调了一包厢里的多媒播放，把今晚要用的PPT投到大屏幕上。

但这件礼裙在设计之就完全不考虑室外温度，即使乔瑜在外面披了件厚厚的大衣，从车到酒店电梯的这一路依然冻得瑟瑟发抖，只能默默裹自己的外。

KERNEL事务所年会的程向来简单，就是老板发表年度总结，台的人在那儿一边听一边吃饭。加上林一安向来不喜请人上台表演唱歌舞的节目，对方演得尴尬，他看得也累，所以总是完奖年会就圆满结束。

甚至因为接来几天她哥要带她嫂去冰岛旅游，并且一副不乐意带她的样，她都已经给自己找好了路，约定到时候到和自己关系要好的许初然家住一个星期，免得一个人独守空的别墅太寂寞。

乔瑜听到最后，才发现自己竟然对他中乏味的数据模型和市场分析听得津津有味，也无怪其他KERNEL的员工在最后听他说超额完成年度计划的时候爆发一阵烈的掌声，充满了年轻人的血。

等到最后作来年展望的一分，林一安说得很简单，先是把目前正在行中的

年度总结主要包括今年圆满完成的各大项目、建筑比赛的成绩、年度KPI分析和优秀员工表彰，在这之后还会有一些对来年的展望和工作计划，一程非常完整。

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本来林幼柠也可以去五星级酒店蹭一顿晚饭，但她约了和同学们一块儿门看电影，就没跟着去。

更别说他一系列先天就优越的条件，从磁的嗓音到表达时舒适的顿挫，加上说话注重逻辑、条理很清晰，上从容和收放自如的举止，从一开始就能抓观众的注意力。

晚间六

好在酒店包厢里的温度调得很，去后就看到公司里的人基本已经来齐了，上班时穿得比较随意的男职员基本都换上了黑西装，女职员们也都认真化了妆，穿上了平时本不可能从衣柜里掏来的礼裙。

不过慑于他天然的威压，底的打工仔们在他上台前还在嘻嘻哈哈地一起自拍和吃前菜，但等他把话筒调整好，就各自收拾仪容，转认真看着他。