王阳这段时间在帮唐阅处理TR人事行政方面的事，没少碰钉zi，那些老员工以为她是个小职员，并且还是个新人，所以gen本没把她放在yan里。由于王阳长相平平，pi肤又黑，故此在年龄上给人一种少年老成的错gan。

就在王阳来到TR工作一个星期之后，她便摸清人事行政的全bu业务，然后让梁依依chu面宣布她chu任的职位。这一消息的传开，无不是给TR上xia所有员工敲了一记警钟，从此人事行政bu门的工作也彻底被她接受过来。

只是在这期间，她发现TR不少neibu结构和员工素质问题，这也是直接导向员工liu动xing过大的原因。而公司的人事变动，难免会受到一些负面影响，再加上底层员工的相互散播，结果可想而知。

这件事qing带来的不好影响，好不容易被王阳平息过去，可人员liu动问题依旧存在，几乎每天都有人到她这里办离职。

“王阳，员工有问题我们可以慢慢处理，只要他不耽误工作就还可以用…财务上有明明看着，不会有太大问题，你也别太心急了。不过，我还真得gan谢你，这件事qing你处理的很好，及时控制负面声音的扩散，否则公司还真要面临员工暴动的危机。回tou我会给你包个大红包，算作奖励！”

听了唐阅这话，王阳忙凑过tou来，问dao：“别别别…外dao了不是，都是朋友提钱干什么？伤ganqing知dao不？你说我们在你这里又吃又住的，还拿钱，多不好意思啊？唉，多大个红包啊？”

唐阅就知dao这家伙还有话等着她，不由失声一笑，dao：“你不妨猜猜看？”

“阅阅，你太偏心了？你们这段时间的吃喝拉撒，那一顿不是我给你们zuo的？居然有她的红包，没我的？”都明明不乐意了，顿时chu声抗议dao。

“有…你也有…这段时间的烂账多亏了有你帮忙！好了，我也不逗你们了，我跟你们直接说了吧？”

唐阅收敛起脸上的笑容，说dao：“我打算转让给你们一bu期权，等到毕业之后，如果TR发展的好，你们可以利用手上期权成为gu东，但要等到你们拿到毕业证书以后，你们觉得这个红包怎么样？”

“王阳…阳儿…快dian掐我一xia，我没听错吧？我们居然一毕业就可以成为上市公司的gu东？”

都明明此刻的心qing已经无法用震惊来形容，可任凭她怎样摇晃shen旁的王阳都没反应，因为后者在听到这个消息后，已是完完全全傻掉。

“阅阅，你这么zuo…会不会被其他gu东反对？”

王阳有些犹豫的看向唐阅，她们已经不再是当初没踏chu校园的小女生，在历经这段时间的磨练，她们自然懂得这么zuo唐阅要面临什么？

唐阅闻言微微一笑，说dao：“所以我先给你们的是期权，而不是gu权。期权与gu权最大的不同就是拿到gu权，说明已经是公司的gu东。而期权是公司激励员工在未来一定期限nei以预先确定的价格和条件购买本公司一定数量gu份的权利，这个权利可能会在公司上市后行使，也可能会在上市前行使。简单地说

本章尚未读完,请dian击xia一页继续阅读---->>>