稳还容易坏。由此也能看chu，虽然ma扎看着简单，但要zuo得结实又稳当，还是需要一定技术的。

无论zuo什么木工，都应该先有图纸。而ma扎的图纸对于王小树而言，也是小菜一碟了。把八gen木条的尺寸确定xia来之后，就可以分“工位”了。第一个工位是要先把原木an照留有余量的尺寸切成木板，而后第二个工位把木板刨chu一个确定的厚度，这就确定了一个维度。第三个工位拿墨线把精确的尺寸画在木板上，第四个工位an照尺寸切好木条，于是另外两个维度也确定了。第五个工位对木条jin行抛光，在木条上打好钉孔，使得第六个工位能够an照图纸把木条组装成ma扎的主架，再蒙上厚麻布，这ma扎就算是zuo完了。

每个工位的工作都很容易理解，多加练习也能够很快掌握。而由于每个工位的工作量都是不同的，后jin组也没有直接an照不同人分不同工位，而是首先讨论chu了各个工位的记工方式。an照花费的时间不同，对于zuo同一个ma扎的工作而言，不同的工位所记的工应该不同——如果把第一工位记为三个工，那么第二工位和第三工位也应当记三个工，而第四工位则应该记四个工，第五工位记三个工，第六则记两个工。

平时大家虽然是以liushui线的形式干活儿，但也不是非要每人都固定zuo某一项工作，而是可以随时换工位，只要能保证六个工位投ru的劳动量比例在“3:3:3:4:3:2”即可。并且，虽然组里的张玉荷才是个十四五岁的男孩儿，但像是第三和第六工位的活儿他却也能干。因此，他在互助组里也能干和别人一样的一份儿活儿、赚和别人一样的一份粮shi。

别看这似乎是一件再简单不过的小事儿，它却是证明了男孩儿在其余组员全是女人的互助组里也能干得xia去。在这个有女有男的互助组里，张玉荷没有成为他jiejie的拖累，而是能够跟他jiejie一样挣一份应得的收ru。这也成为了一个同工同酬的好案例，让那些还受到旧思想影响的人意识到，男人虽说ti力上弱些，但干活儿却不比女人差。

后jin组zuoma扎，不光是卖给村里的其他乡亲们，也卖chu了丘阳村外，特别是接了许多邻近的村zi的订单。而除了ma扎之外，后jin组也从解放区的城里接了一些例如桌zi、椅zi之类的订单。同样由着这种标准化和liushui线的办法，由王小树预先画了图纸，而后组员们分工位地一起zuo，既能zuo得快，还能zuo得合乎标准，而且大家一起干活儿还不觉得累。

冬天结束时，后jin组把zuo木工赚的钱拿chu来了一bu分用于购ru新的生产资料。由秋穆负责去买了两tou半大的骡zi，又找丁福多打了四整套铁农ju。这xia儿，后jin组种地的工ju总算是真正齐了。

注释：

①草木灰：植wu燃烧的残留wu，主要成分为钾盐、钙盐、碳酸盐、磷酸盐等，其浸chuye呈碱xing；传统用于施fei，也可用于化工制造。

作者有话要说：　　周末休息，不存在的。

辣鸡学校，辣鸡课。

☆、第一百二十一章：担忧

这xia儿，后jin组终于能脱了这个“后jin”的名号。虽然在生产上还谈不上先jin，但在生产组织上却是让人刮目相看了。

相比之xia，一些原本生产工ju不缺乏的互助组，却因为记工、分pei方面的不合理

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