“琳达休产假，没有找合同工暂替是因为冯彼得想等黛安娜上任后征求她的意见再行安排，陈珂他们行政门人手本来就少，分担琳达的工作这三个月已是人疲乏，这不是她们把加班当常态，变相减工资吗？”

两人默默走办公大楼，贝简雅捡了一不显的小摊坐定，了两杯凉茶。

“炒琳达的理由是既然在她休产假的三个月，行政门可以分摊她的工作说明这个职位是多余的，目前市场竞争激烈，咱们公司也应简人员。至于乔娜和莉莉，是说她们用公司备的手机打私人电话，而且利用外见客的时间理私人事。” 徐嘉瑞答。

“谁都清楚，没人敢说啊。”

“简雅，黛安娜心狠手辣，

贝简雅用手托着额，顿觉休假积攒的神清气被这一上班扑面而来的乌烟瘴气击打的烟消云散。在君瑞这么多年来，虽然同事之间工作也会偶有，但都是芝麻绿豆的小事，过去了就无人较真，一直也都相安无事，各司其职。从不曾有过这样的神绷，像踩在壳儿上似的要步步小心，栗栗自危。当真是要一朝天一朝臣吗？

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“还有乔娜和莉莉的手机都是月包的餐，就是打几个私人电话，也不是什么大不了的事。至于他们在跑业务时私事，对于销售人员来说本就是心知肚明的行业规则，只要不影响业绩，无伤大雅啊，何必如此兴师动众？本是加之罪，何患无辞。” 贝简雅叹。心里不禁想起休假前黛安娜提过的要求，真是只许州官放火，不许百姓灯。

着产假，为什么忽然被炒？乔娜和莉莉都是公司5年以上的老员工，而且业绩一向很好，是娜的左膀右臂。发生什么事了？” 贝简雅虽然预料上次会议之后，公司会多一些明争暗斗，以为也无非是佣金的多少，职位的低略微变化，哪里想到黛安娜竟如此手段狠辣，给人不留后路。

贝简雅只嘱咐徐嘉瑞以后要一心低事，少说闲话，少惹是非。徐嘉瑞接着向贝简雅汇报了她休假期间的财务报表。由于三个离职人员的遣散费支使上个月的利受了些影响，但总还算平稳。贝简雅一上午都埋于报表之中，理着因休假积累的一些事，直到12时半才告一段落，起去洗手间一趟，准备之后去吃午餐。

“现在公司里人心惶惶，大家都私里议论炒掉乔娜和莉莉是要准备对胡娜动手。儿，我们都知胡娜和萧海虽然为了各自门的利益，偶有明争暗斗，但都业绩斐然，一直平分秋，可是在你休假的这一个月来，胡娜节节败退，黛安娜虽表面上不偏不倚，但这一拿掉娜两员心腹，她们门这个季度的业绩定然遭遇铁卢。”

谁知推开洗手间的门，只见胡娜一人在掩面拭泪。贝简雅见状怕她尴尬，正转而。但凡至经理一级，人前拭泪是大忌。徒然让人看轻。无论上司属都会质疑你的专业素养。但一转念间，又实在担心胡娜。于是上前一步，递一块纸巾过去对她说，“你稍作忍耐，等我片刻。”两分钟后，贝简雅拿了一副墨镜回来让胡娜带上，拉着她的手说，“走，我们吃饭去。” 贝简雅知自己如明哲保，此举实非上选。然人必有恻隐之心，又怎能视若无睹，置之不理。