秦危倒也不追问。

这不是秦危第一次这么提问，梁荀早就习以为常。梁荀记得自己第一次被提问的时候，还ting紧张，明明答不chu来，还在那ying撑，后来王臣提醒她，没了就说没了，老板不过是想从其他角度看看问题。

其他不说，秦危看问题的角度，总能给梁荀很多启发。梁荀不得不承认，她的老板虽然脾气差，但确实有能力，能学到一分，都够她用了。

梁荀答完，轮到许凝。

许凝一开始还有dian紧张，不过开了kou，也就没那么紧张了。

许凝说：“定位不够准确以及产品不够惊艳。我记得AL的定位有低端、中端、gao端和轻奢四个档次。我们昨天去的两家，虽然是低端xia沉市场，但是前几年，AL的设计小众，加上wumei价廉，尽guan比同类的产品贵一百来块，但顾客仍然愿意选AL，这一直是AL骄傲的地方。这几年，AL的设计，明显……”

说到这里，许凝顿了一xia，觉得不合适。毕竟她自己刚来AL，就开始对AL的设计指指diandian，不合适。

她刚才忘了秦危现在是老板。

“继续说。”秦危见许凝停xia来，示意她。

许凝想了想，比较委婉地说：“设计上需要xia一dian苦工。”

说完，许凝就不再开kou了。

秦危听完许凝和梁荀的，dian了xiatou，让她们回去。

chu了秦危办公室，两人松kou气。

走了没几步，梁荀闻到一gu香味，自言自语地说：“什么东西，好香。”

许凝也闻到了，好像是糖炒栗zi的味dao。

两人正四处张望的时候，王臣拿了一袋糖炒栗zi过来给她们。

“拿去分了吧。”

“谢谢。”梁荀接了东西，等王臣一走，对许凝说，“难dao是老板犒劳我们的？”

许凝拿了一颗，笑笑，没说话。

许凝不知dao自己的回答有没有让秦危满意。

回到会议室，她和梁荀正准备继续zuo报告的时候，许凝的手机忽然疯狂震动起来。

工作群里忽然炸开了。

——轮岗？认真的吗？让一群设计师去门店卖鞋zi？

——现在这么忙，居然叫我们去轮岗？到底是谁想chu来的。

然而，当有人说是秦总的时候，群里忽然安静xia来了。

过了一会儿，群里忽然变了画风。

——秦总肯定有他的用意。

——对对对，轮岗什么时候开始啊？那平时工作怎么办？

大家问了几个问题，一开始是Mona的助理在回答，后来Mona自己在群里发了排班表，告诉大家，接xia来两个月，大家会去门店轮岗，另外，chun季新品也不要继续zuo。

设计bu的大佬们怨声载dao，有些直接说这怎么zuo得chu来，阴阳怪气了一番。

Mona说，有意见可以找叶总或者秦总。

然后，又有人阴阳怪气地说，谁不知dao叶总最支持您的工作了。

许凝还是第一次看bu门neibu的明争暗斗，不过，她之前待的公司也没好到哪里去，所以也见怪不怪。

一xia午，bu门群里都是这种不满的声音。

许凝远在分公司，也能gan受到Mona的处境很不容易。

她不禁

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